学风是学院创品牌、树信誉、求生存、谋发展的基础，也是学院传统底蕴和办学理念的集中体现。作为员工思想政治教育工作的主要内容，建设优良的学风关系到每个员工的切身利益，也影响着学院的健康发展。

为培养同学们良好的学习习惯，营造浓厚的学习氛围，充分调动员工学习积极性和主动性，3月17日，环境学院召开了进一步加强学风建设的思想动员会，副书记及各级辅导员参加了大会。

    会上，对全年员工学风建设方案进行了解读和部署，主要从加强考勤管理、加强员工宿舍管理、加强考风考纪教育、加强思想政治教育引导，加强员工文明养成教育等方面，努力实现“三减少”“三转变”“三形成”的目的，即上课迟到、早退和旷课的现象减少，重修的员工人数减少、考试作弊的人数减少；由被动学习向主动学习转变，由他律向自律转变，无目标学习向有目标学习转变；形成院、系、班团学组织三级联动工作模式，形成具有环境学院特色的品牌学风建设活动，形成基层组织、员工骨干学风建设、创先争优和考核评价体系。

    学风建设是人才培养质量的重要保证，是一项长期性基础性的工作，学院将在抓好各培养环节监控的同时，重在合理引导同学们树立学习的兴趣，体会成长和收获的快乐，在积极主动学习中成长成才。